Tottenham confirme le renouvellement de Pedro Porro

Tottenham confirme le renouvellement de Pedro Porro

June 14, 2026

Les rumeurs sur l'avenir de Pedro Porro sont terminées. L'arrière latéral espagnol, qui fait partie de l'équipe nationale pour participer à la Coupe du Monde au Mexique, au Canada et aux États-Unis, continuera d'être un joueur de Tottenham avec un contrat à long terme, probablement jusqu'en 2031. A l'approche du premier match de l'Espagne contre le Cap-Vert, le joueur d'Estrémadure a été interrogé sur son avenir et a déclaré que ce n'était pas le bon moment pour parler : C'est géré après la Coupe du Monde. Maintenant, je ne veux plus rien entendre. Je veux me concentrer sur l'équipe nationale et je suis calme. Si mon agent vient, soit je ne réponds pas au téléphone, soit je lui dis qu'on va parler. Tottenham a confirmé le renouvellement de Porro avec la déclaration suivante : Pedro, l'un de nos dirigeants, a fait 47 apparitions toutes compétitions confondues la saison dernière, le plus grand nombre de l'équipe, et a été particulièrement impressionnant lors des sept apparitions de Roberto De Zerbi au cours des dernières semaines cruciales de la campagne. Le rapide arrière a fait 152 apparitions depuis son arrivée en janvier 2023 et a été un exemple de cohérence pendant son séjour au club. Le directeur sportif Johan Lange a dédié quelques mots : Garantir l'avenir de Pedro était une priorité importante pour nous cet été. Au cours des trois dernières années et demie, il a énormément progressé pour devenir l'un des meilleurs latéraux du monde, et le fait qu'il soit sur le point de disputer la Coupe du Monde pour l'Espagne en est la preuve. Il est à un âge où il peut faire preuve de leadership et d’expérience, tout en ayant la possibilité de continuer à se développer. Son caractère, son éthique de travail et sa qualité sont exactement ce que nous recherchons pour bâtir une équipe capable de concourir au plus haut niveau, et nous sommes ravis qu'il ait choisi de poursuivre sa carrière au sein du club. »